MAS/MAR Storfors kommun - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Beskrivning

Som MAS/MAR lyder du under verksamheten sociala tjänster. Inom verksamheten finns enheterna för myndighet, stöd och behandling samt hemtjänst, kommunal hälso- och sjukvård och särskilt boende/nattbemanning. Bemanningsenheten finns också förlagd under verksamheten.

Tjänsten är en tillsvidaretjänst på 50 % där du kommer arbeta tillsammans med legitimerad personal inom kommunal verksamhet – sjuksköterskor och rehab (arbetsterapeut/fysioterapeut) samt anhörigstödjare. Verksamheten har nu en konsult som MAS/MAR om 50% och har bedömt att kommunen klarar lagstiftarens intentioner med den procentsatsen. Mycket kunskap och stöd finns i Värmlands MAS och MAR-nätverk.

Som MAS ingår du i verksamhetens ledningsgrupp och din närmaste chef är socialchefen.

Arbetsuppgifter

Som medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) har du ett övergripande ansvar för kvalitet och patientsäkerhet inom den kommunala hälso- och sjukvården enligt hälso- och sjukvårdslagen upp till sjuksköterskenivå.

Du deltar i utveckling och kvalitetssäkring av verksamhetens processer, framtagande av rutiner, riktlinjer och Patientsäkerhetsberättelsen samt plan för patientsäkerhet inom ramen för kvalitetsledningssystem. För att följa upp kvaliteten i våra verksamheter utför du verksamhetsgranskningar utifrån lagkrav och föreslår förbättringsåtgärder utifrån identifierade brister, förändrad lagstiftning och nya förutsättningar. Du ansvarar även för avvikelsehanteringen, utredningar och anmälningsskyldigheten enligt Lex Maria.

Du är en rådgivande och stödjande funktion till chefer och sjuksköterskor i verksamheten. Vidare samverkar du med andra vårdgivare och medverkar i olika nätverk. Du är en lagspelare i ett team där olika professioner stöttar varandra och tar ett gemensamt ansvar för verksamhetens olika frågor.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med praktisk erfarenhet av att ha arbetat inom kommunal hälso- och sjukvård. Du har goda kunskaper om lagstiftning och föreskrifter inom området. Vi ser gärna att du även har kunskaper om lagstiftning och föreskrifter inom socialtjänstlagen.

Du ska ha erfarenhet och kompetens inom områdena uppföljning och utredning med en god administrativ förmåga där du har lätt för att kommunicera i både tal och skrift.

Goda datakunskaper är viktigt, liksom B-körkort. Det är meriterande med liknande arbetslivserfarenhet och att du har arbetat i en politiskt styrd organisation.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper som innefattar god organisationsförmåga, flexibilitet och ansvarstagande. Du är en strategisk, drivande, uthållig och positiv person som kommunicerar på ett tydligt sätt både skriftligt och muntligt, där budskap når fram. Du kan göra kloka prioriteringar, väga samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden. Du är en god lagspelare och samarbetar med andra i olika konstellationer och kan relatera till dem på ett lyhört och smidigt sätt.

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare 

Tillträde efter överenskommelse.

Har du frågor gällande tjänsten kan du kontakta

Anneli Maaranen, Socialchef, 0550-651 99

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Sök tjänsten senast 18 februari 2024.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

 Välkommen med din ansökan!